Personio
🇩🇪 DE
4.3/5· 1 830 avis sur 5 portails
Personio : logiciel RH tout-en-un pour les PME européennes
Remplace
Personio est recherché comme alternative européenne à :
Fonctionnalités
RH de base et gestion des employés
- Base de données centrale des employés avec champs personnalisables et stockage de documents
- Workflows automatisés d'intégration et de départ
- Portail en libre-service pour les données personnelles et les demandes des employés
- Gestion des congés avec workflows d'approbation et suivi des soldes
- Organigramme et lignes hiérarchiques de l'entreprise
Paie et conformité
- Traitement de la paie localisé pour l'Allemagne, l'Autriche, la Suisse, le Royaume-Uni, l'Espagne et les Pays-Bas
- Calculs automatisés des impôts et des cotisations sociales
- Conformité aux lois du travail et exigences de reporting spécifiques à chaque pays
- Intégration avec des prestataires de paie externes
- Bulletins de paie et documents fiscaux numériques pour les employés
Recrutement et acquisition de talents
- Gestion des offres d'emploi et distribution multicanal
- Système de suivi des candidats (ATS) avec workflows personnalisables
- Communication avec les candidats et planification des entretiens
- Lettres de refus et d'offre automatisées
- Intégration avec les plateformes d'emploi et les sites carrière
Performance et développement
- Fixation d'objectifs et suivi des OKR
- Retours continus et cycles d'Ă©valuation de la performance
- Évaluations à 360 degrés et évaluations de compétences
- Plans de développement et suivi des formations
- Intégration avec les systèmes de gestion de l'apprentissage (LMS)
Reporting et analyse
- Rapports RH prédéfinis et tableaux de bord
- Créateur de rapports personnalisés avec interface glisser-déposer
- Analyses du turnover, des effectifs et de la diversité
- Export vers Excel, PDF ou Power BI
- Synchronisation des données en temps réel
Tarifs
Les tarifs sont personnalisés selon la taille de l'entreprise, la région et les fonctionnalités sélectionnées. Aucun prix public n'est disponible ; les devis sont fournis sur demande. Des frais d'installation uniques s'appliquent, et des remises sont proposées aux associations et établissements d'enseignement.
Profil de confiance UE
4 critères sur 9 vérifiés avec preuve, dernière vérification le 03/08/2026. Chaque ✓ renvoie à sa source.
- Accord de traitement des données (DPA)non vérifié
Un accord de traitement des données (DPA) est mentionné, mais le document n'est pas accessible publiquement sur le site du fournisseur.
- Preuve →Trust center / page sécurité
Le fournisseur met à disposition un centre de confiance dédié pour les informations relatives à la sécurité et à la conformité.
- Preuve →Hébergement des données dans l'UEFrankfurt (DE)
Les données clients sont hébergées dans l’UE et n’en sortent jamais.
- Liste publique des sous-traitantsnon vérifié
Une liste des sous-traitants est référencée mais n'est pas accessible publiquement sur le site web du fournisseur.
- Preuve →ISO 27001
Le fournisseur est certifié ISO 27001.
- SOC 2non vérifié
La certification SOC 2 est mentionnée dans l'offre d'emploi, mais aucune confirmation ou attestation officielle n'est fournie.
- BSI C5non vérifié
La certification BSI C5 est mentionnée dans une offre d'emploi, sans confirmation officielle ni certificat fourni.
- TISAXnon vérifié
La certification TISAX est mentionnée dans une offre d'emploi, mais aucune confirmation ou attestation officielle n'est fournie.
- Preuve →Support en langue locale
Le support produit est disponible en allemand.
✓ vérifié : publiquement documenté dans la source liée à la date de vérification. ✗ non proposé : l'éditeur indique ne pas le proposer. – non vérifié : nous n'avons trouvé aucune preuve publique dans un sens ou dans l'autre — ce n'est pas un constat à charge. Les informations de l'éditeur font foi.
Vous travaillez chez Personio ?
Ce badge est gratuit pour tout éditeur référencé et n'a aucune incidence sur l'ordre des listes. Il repose sur un siège social européen vérifié (DE) et sur les informations de conformité que nous avons vérifiées auprès de sources publiques — la date indiquée est celle de notre dernier contrôle.
Le badge est remis à l'éditeur plutôt que laissé en libre accès : revendiquez la fiche avec une adresse professionnelle et nous vous l'enverrons, avec un formulaire de correction.
Revendiquer cette fiche →Une erreur sur cette page ? Écrivez à hello@tech-from-europe.eu avec un lien public et nous revérifierons.
Avis
Thèmes récurrents, synthétisés à partir d'avis publics sur différents portails.
Ce que les utilisateurs apprécient
- Interface intuitive et conviviale avec une navigation claire, nécessitant peu de formation pour les équipes RH et les employés
- Support client réactif et utile, analysant et mettant en œuvre les retours des utilisateurs lorsque cela est possible
- Plateforme RH tout-en-un complète couvrant le recrutement, l'intégration, la paie, le suivi du temps, la gestion des absences, la performance et le libre-service des employés
- Processus d'intégration rapide et facile avec des modèles fonctionnels et des affectations automatisées pour les nouvelles recrues
- Excellent rapport qualité-prix, notamment à mesure que de nouvelles fonctionnalités sont adoptées, améliorant l'efficacité des processus RH
- Module de suivi du temps fiable, conçu pour la conformité au droit du travail européen sans complexité inutile
- Écosystème d'intégration étendu, incluant des connexions avec des plateformes comme Webflow et Make.com
Les points à améliorer selon les utilisateurs
- · Problèmes de performance occasionnels, notamment des temps de chargement des pages lents et une navigation fastidieuse nécessitant plusieurs clics
- · Qualité inégale du support client, avec des retards dans les réponses et un manque de suivi sur les retours
- · Transparence limitée des tarifs, les prix des formules Core et CorePro n'étant plus publics, et des coûts supplémentaires pour des fonctionnalités comme l'accès API
Notes sur les portails
Des faits sourcés : nous regroupons les notes de tous les portails au même endroit.
Intégrations
Les informations sur les fonctionnalités, les tarifs et les intégrations reposent sur des recherches web (au 02/08/2026), sans garantie, des erreurs sont possibles. Le site du fournisseur fait foi.