tech from europe

Cegid HR

🇫🇷 FR · à partir de From $50 per user / month/user/mo

3.4/5· 489 avis sur 3 portails

Solution RH cloud française pour les entreprises avec paie, gestion des talents et conformité

Hébergé dans l'UERGPDISO/IEC 27001HDS
Cegid HR est une plateforme RH modulaire et cloud, basée à Lyon, conçue pour les entreprises de taille moyenne à grande. Elle couvre le recrutement, la paie, la gestion des talents, la formation, le suivi du temps et l'analytique. La solution est certifiée ISO 27001 et HDS, conforme au RGPD et héberge les données en Europe.

Remplace

Cegid HR est recherché comme alternative européenne à :

Fonctionnalités

RH de base & Analytics

  • Gestion centralisĂ©e des donnĂ©es des employĂ©s
  • Tableaux de bord en temps rĂ©el et analyses avancĂ©es
  • Gouvernance flexible des donnĂ©es RH
  • ConnectivitĂ© avec l'Ă©cosystème technologique pour une prise de dĂ©cision Ă©clairĂ©e

Recrutement

  • Système de suivi des candidats (ATS)
  • Gestion de la relation candidat (CRM)
  • Gestion des sites carrière
  • Processus simplifiĂ©s de sourcing, d'intĂ©gration et de collaboration

Gestion des talents

  • Centralisation des compĂ©tences et savoir-faire
  • Évaluations et retours personnalisĂ©s
  • Gestion des performances assistĂ©e par IA
  • Planification de la relève

Formation

  • CrĂ©ation de parcours de formation personnalisables
  • Accès Ă  un catalogue de formations complet
  • Suivi du dĂ©veloppement des employĂ©s
  • Outils pour l'apprentissage continu et le dĂ©veloppement des compĂ©tences

Intégration de l'IA

  • Assistant IA gĂ©nĂ©rative (Cegid Pulse)
  • Simplification des processus et conseils
  • Alertes pour les problèmes RH
  • Recommandations basĂ©es sur l'IA pour le recrutement, la carrière et la formation

Tarifs

Abonnement sur devis
From $50 per user / month par utilisateur / mois
  • Tarification modulaire selon les fonctionnalitĂ©s choisies
  • AdaptĂ© aux besoins de l'entreprise
  • Devis prĂ©cis sur demande

Les tarifs varient selon les modules, le nombre d'utilisateurs et les besoins de l'entreprise. Contactez Cegid pour un devis.

Profil de confiance UE

4 critères sur 9 vérifiés avec preuve, dernière vérification le 15/08/2026. Chaque ✓ renvoie à sa source.

  • Accord de traitement des donnĂ©es (DPA)non vĂ©rifiĂ©
  • Trust center / page sĂ©curitĂ©
    Preuve →
  • HĂ©bergement des donnĂ©es dans l'UE

    L'hébergement en France est confirmé pour l'infrastructure cloud.

    Preuve →
  • Liste publique des sous-traitantsnon vĂ©rifiĂ©
  • ISO 27001

    La certification couvre l'infrastructure cloud et le SMSI pour l'hébergement SaaS.

    Preuve →
  • SOC 2non vĂ©rifiĂ©
  • BSI C5non vĂ©rifiĂ©
  • TISAXnon vĂ©rifiĂ©
  • Support en langue localeGerman,French,Dutch

    Les pages produits localisées indiquent un support dans ces langues.

    Preuve →

✓ vérifié : publiquement documenté dans la source liée à la date de vérification. ✗ non proposé : l'éditeur indique ne pas le proposer. – non vérifié : nous n'avons trouvé aucune preuve publique dans un sens ou dans l'autre — ce n'est pas un constat à charge. Les informations de l'éditeur font foi.

Vous travaillez chez Cegid HR ?

Ce badge est gratuit pour tout éditeur référencé et n'a aucune incidence sur l'ordre des listes. Il repose sur un siège social européen vérifié (FR) et sur les informations de conformité que nous avons vérifiées auprès de sources publiques — la date indiquée est celle de notre dernier contrôle.

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Avis

Thèmes récurrents, synthétisés à partir d'avis publics sur différents portails.

Ce que les utilisateurs apprécient

  • FonctionnalitĂ©s RH complètes couvrant recrutement, intĂ©gration, gestion des performances et rĂ©munĂ©ration
  • Interface intuitive et conviviale pour les Ă©quipes RH et les employĂ©s
  • Architecture modulaire prenant en charge la paie, l'auto-service et les plans de dĂ©veloppement personnalisĂ©s
  • IntĂ©grations solides avec la gestion du temps, la formation et les systèmes de reporting
  • Support client rĂ©actif avec accompagnement personnalisĂ© et formations pour une mise en Ĺ“uvre fluide

Les points à améliorer selon les utilisateurs

  • · Options de personnalisation limitĂ©es pour les processus organisationnels spĂ©cifiques
  • · CapacitĂ©s de reporting faibles ou peu flexibles
  • · Problèmes de performance avec de grands volumes de donnĂ©es ou une utilisation simultanĂ©e Ă©levĂ©e

Notes sur les portails

Des faits sourcés : nous regroupons les notes de tous les portails au même endroit.

Intégrations

LinkedIn

Les informations sur les fonctionnalités, les tarifs et les intégrations reposent sur des recherches web (au 15/08/2026), sans garantie, des erreurs sont possibles. Le site du fournisseur fait foi.