Las mejores alternativas a Greenhouse

18 alternativas europeas · actualizado el 5 de octubre de 2026 · Cómo seleccionamos

Greenhouse destaca en la contratación estructurada para equipos grandes, pero los equipos de selección más pequeños suelen chocar con su complejidad y su precio. Si necesitas procesos más sencillos o una herramienta que parta del RGPD por defecto, plataformas ATS europeas como Personio o Recruitee ofrecen un camino más directo.

En resumen

Greenhouse cubre procesos de selección, informes y analítica, integraciones y cumplimiento y seguridad. Alternativas europeas: HRLocker, Factorial, CharlieHR, Recruitee y Bizneo HR y 13 más. Por área: Factorial, CharlieHR y Recruitee para procesos de selección; Rexx Systems para informes y analítica; HRLocker y BreatheHR para cumplimiento y seguridad.

Alternativas europeas a Greenhouse

HRLocker🇮🇪 IE

Software de RR. HH. irlandés con ISO 27001 y alojamiento en la UE

Cubre las necesidades de cumplimiento y seguridad de los equipos de RRHH.

Cumplimiento y seguridadDesde €4/usuario/mes★ 4,5 (64 opiniones)

Alojamiento en la UERGPDISO 27001

HRLocker vs. Greenhouse →

Lo que los usuarios valoran y critican

Interfaz intuitiva que apenas requiere formación
Centraliza las funciones de RR. HH. (expedientes, ausencias, documentos, evaluaciones) en una sola plataforma
Tratamiento de datos seguro y conforme al RGPD

Poca transparencia en los precios y un mínimo de 15 usuarios
Configuración compleja de las vacaciones anuales para el personal a tiempo parcial
Los usuarios piden mejores integraciones (p. ej., sincronización del calendario con Gmail)

Factorial🇪🇸 ES

Software de RR. HH. todo en uno desde Barcelona, alojado en la UE y con ISO 27001 y SOC 2, para pymes.

Sustituye los procesos de selección de Greenhouse para pymes; sin herramientas de analítica, integraciones ni cumplimiento.

Procesos de selecciónDesde $8/usuario/mes★ 4,3 (2229 opiniones)Importar desde Greenhouse: ✓ sincronización integrada de nuevas altas · fuente

Alojamiento en la UERGPDISO/IEC 27001:2017

Factorial vs. Greenhouse →

Lo que los usuarios valoran y critican

Interfaz intuitiva y fácil de usar, con altas puntuaciones en facilidad de uso (9,2/10 en G2, 4,5/5 en Capterra)
Conjunto de funciones de RR. HH. completo: control horario, gestión documental, solicitudes de ausencia, flujos de selección, gestión del desempeño y ATS
Una capa de automatización con IA agiliza las tareas repetitivas de RR. HH.

Atención al cliente irregular y poco receptiva, sobre todo tras la puesta en marcha, con respuestas tardías y tickets sin resolver
Limitaciones de integración con sistemas empresariales complejos, un reto para empresas de más de 200 empleados
Problemas de rendimiento ocasionales y exceso de funciones para organizaciones más sencillas

CharlieHR🇬🇧 GB

Software de RR. HH. británico para pequeñas empresas, con datos alojados en la UE

Sustituye la selección de Greenhouse para pequeñas empresas.

Procesos de selecciónDesde £5/usuario/mes★ 4,7 (233 opiniones)

Alojamiento en la UERGPDISO 27001

CharlieHR vs. Greenhouse →

Lo que los usuarios valoran y critican

Interfaz sencilla e intuitiva para quien no es especialista en RR. HH.
Centraliza bien el seguimiento de ausencias, vacaciones y bajas por enfermedad
Flujos de onboarding ágiles para las nuevas incorporaciones

Herramientas de informes básicas, poco profundas para necesidades avanzadas de RR. HH.
Menos opciones de integración que las plataformas grandes
Sin funciones de nómina nativas

Recruitee🇳🇱 NL

ATS neerlandés con ISO 27001 y SOC 2 Type II

Sustituye la selección de Greenhouse con un ATS dedicado.

Procesos de selección★ 4,3 (776 opiniones)

Alojamiento en la UERGPDISO 27001

Recruitee vs. Greenhouse →

Lo que los usuarios valoran y critican

Interfaz intuitiva de arrastrar y soltar que apenas requiere formación
Soporte ágil 24/7, chat en directo y onboarding dedicado para el plan Lead
Flujos de contratación configurables, acceso por roles y programación de ofertas

Informes limitados, con problemas puntuales de exactitud de los datos
La app móvil se queda corta para algunas tareas
Funciones anunciadas como las pruebas de habilidades y las videoentrevistas requieren integraciones de terceros

Bizneo HR🇪🇸 ES

Suite de RR. HH. española y modular con más de 16 herramientas de selección, desempeño y control horario, alojada en la UE y con certificaciones ISO.

Sustituye la selección de Greenhouse con una suite de RRHH modular.

Procesos de selección★ 4,6 (719 opiniones)

Alojamiento en la UERGPDISO 27001

Bizneo HR vs. Greenhouse →

Lo que los usuarios valoran y critican

Interfaz intuitiva y ligera, que se adopta rápido y facilita los flujos de RR. HH.
Soporte muy ágil y profesional, con un 98 % de satisfacción en rapidez de respuesta
Suite de RR. HH. todo en uno: selección, onboarding, desempeño, control horario, ausencias, nóminas y autoservicio del empleado

La configuración avanzada requiere tiempo y apoyo del administrador, con una curva de aprendizaje en los casos complejos
El onboarding puede ser lento y no hay una guía única y clara para arrancar rápido
La profundidad de los informes y analíticas es irregular y puede no cubrir necesidades avanzadas

Cezanne HR🇬🇧 GB

Software de RR. HH. británico y modular, con alojamiento en la UE y nóminas

Sustituye los procesos de selección de Greenhouse; sin herramientas de analítica, integraciones ni cumplimiento.

Procesos de selecciónDesde $2/mes★ 4,5 (1248 opiniones)

Alojamiento en la UERGPDISO/IEC 27001:2022

Cezanne HR vs. Greenhouse →

Lo que los usuarios valoran y critican

Interfaz intuitiva, accesible para usuarios no técnicos
Flexible y adaptable a flujos de RR. HH. concretos
Cobertura modular completa: RR. HH. básicos, onboarding, ausencias, desempeño, selección, nóminas y analíticas

Problemas de rendimiento ocasionales, como respuestas lentas del servidor o bloqueos
La interfaz a veces se describe como poco moderna o torpe, sobre todo en la combinación de correspondencia
Funciones de archivo limitadas, como la subida de varios documentos o el control del borrado de datos

Rexx Systems🇩🇪 DE

ATS y suite de RR. HH. alemana con preselección por IA y alojamiento en la UE

Sustituye la selección y la analítica de Greenhouse con un ATS y preselección mediante IA.

Procesos de selecciónInformes y analíticaDesde €0.50/usuario/mes★ 3,1 (2092 opiniones)

Alojamiento en la UERGPDISO 27001

Rexx Systems vs. Greenhouse →

Lo que los usuarios valoran y critican

Centraliza los procesos de RR. HH., de la incorporación a la salida
Expediente digital del empleado con gestión segura de sus datos
Flujos automatizados para ausencias, jornada y administración salarial

Atención al cliente lenta e ineficaz, con tiempos de respuesta largos
Los precios por módulos elevan el coste total de propiedad
Interfaz anticuada y poco intuitiva, con demasiados clics

Personio🇩🇪 DE

Software de RR. HH. todo en uno para pymes europeas: nóminas, selección y datos de empleados en una plataforma alojada en la UE.

Sustituye la selección de Greenhouse con una plataforma de RRHH todo en uno.

Procesos de selección★ 4,4 (1830 opiniones)

Alojamiento en la UERGPDISO 27001

Personio vs. Greenhouse →

Lo que los usuarios valoran y critican

Interfaz intuitiva y fácil de usar, con una navegación limpia y poca necesidad de formación para RR. HH. y empleados
Atención al cliente ágil y útil, que analiza las opiniones de los usuarios y las aplica cuando es posible
Plataforma de RR. HH. todo en uno completa: selección, onboarding, nóminas, control horario, ausencias, desempeño y autoservicio

Problemas de rendimiento ocasionales, como páginas que cargan despacio y una navegación engorrosa que exige muchos clics
Calidad irregular de la atención al cliente, con respuestas tardías y falta de seguimiento de las sugerencias
Poca transparencia de precios: los planes Core y CorePro ya no publican su precio, y hay costes adicionales por funciones como el acceso a la API

HiBob🇬🇧 GB

HRIS con sede en Londres, datos alojados en la UE, análisis con IA y referencias salariales de Mercer para equipos en crecimiento.

Sustituye la selección de Greenhouse para equipos en crecimiento, con funciones de HRIS.

Procesos de selección★ 4,5 (2662 opiniones)

Alojamiento en la UERGPDISO 27001:2022

HiBob vs. Greenhouse →

Kenjo🇩🇪 DE

Plataforma de RR. HH. de Berlín para selección, nóminas y control horario

Sustituye la selección de Greenhouse y añade nóminas y control horario.

Procesos de selecciónDesde €5.40/mes★ 4,3 (430 opiniones)

RGPD

Kenjo vs. Greenhouse →

Lo que los usuarios valoran y critican

La investigación de opiniones disponible no trata sobre Kenjo, sino sobre plataformas de reseñas (Capterra, G2, Trustpilot)

Jobylon🇸🇪 SE

ATS sueco con alojamiento en la UE, ISO 27001 y employer branding integrado

Sustituye los procesos básicos de selección de Greenhouse; sin analítica, integraciones ni funciones de cumplimiento integradas.

Procesos de selección★ 4,6 (1527 opiniones)

Alojamiento en la UERGPDISO 27001

Jobylon vs. Greenhouse →

Lo que los usuarios valoran y critican

Interfaz intuitiva y fácil de usar que apenas requiere formación
Atención al cliente rápida y útil
Agiliza la selección tanto para los responsables como para los candidatos

Bloqueos o lentitud ocasionales en momentos de mucho uso
Experiencia móvil limitada en algunas áreas
Las funciones de informes y analítica deben mejorar

Sympa🇫🇮 FI

Plataforma finlandesa de RR. HH. que cubre todo el ciclo de vida del empleado, con más de 300 integraciones y soporte multipaís.

Sustituye la selección de Greenhouse con una plataforma que cubre todo el ciclo de vida del empleado.

Procesos de selección★ 4,4 (19 opiniones)

Alojamiento en la UERGPDISO 27001

Sympa vs. Greenhouse →

Cegid HR🇫🇷 FR

Suite de RR. HH. cloud francesa para empresas, con nóminas, talento y cumplimiento normativo

Sustituye los procesos de selección de Greenhouse para grandes empresas; sin herramientas de analítica, integraciones ni cumplimiento.

Procesos de selecciónDesde $50/usuario/mes★ 3,4 (489 opiniones)

Alojamiento en la UERGPDISO/IEC 27001

Cegid HR vs. Greenhouse →

Lo que los usuarios valoran y critican

Funciones de RR. HH. completas: selección, onboarding, desempeño y gestión de la compensación
Interfaz intuitiva y fácil de usar para los equipos de RR. HH. y los empleados
Diseño modular que abarca nóminas, autoservicio y planes de desarrollo personalizados

Personalización limitada para flujos de trabajo propios de cada organización
Informes pobres o poco flexibles
Problemas de rendimiento con grandes volúmenes de datos o mucho uso simultáneo

skeeled🇱🇺 LU

Software de captación de talento con IA y matching predictivo de candidatos

Sustituye la selección de Greenhouse con emparejamiento de candidatos basado en IA.

Procesos de selecciónDesde €299.00/mes★ 4,0 (36 opiniones)

Alojamiento en la UERGPD

skeeled vs. Greenhouse →

Lo que los usuarios valoran y critican

Interfaz intuitiva, con configuración y personalización rápidas, a menudo listas en un día
Mejora la colaboración entre RR. HH. y los responsables de equipo con una comunicación más ágil
Visión clara de los procesos de selección, incluso con muchas candidaturas

El algoritmo de matching con IA es poco preciso para puestos especializados o de nicho
La visibilidad por usuario, los límites de roles y los permisos poco claros complican el presupuesto y el control de accesos
Informes y analíticas avanzados limitados para los KPI del pipeline y de contratación

BreatheHR🇬🇧 GB

Software británico de recursos humanos para pymes, conforme al RGPD

Cubre la gestión básica de RRHH para pymes.

Cumplimiento y seguridadDesde £24/mes★ 4,4 (889 opiniones)

Alojamiento en la UERGPD

BreatheHR vs. Greenhouse →

Lo que los usuarios valoran y critican

Sin permanencia, se puede cancelar en cualquier momento
Interfaz intuitiva y fácil de recorrer
Implantación y onboarding rápidos

Pocas funciones de informes avanzados
Ralentizaciones puntuales

Pinpoint🇬🇧 GB

Sistema británico de seguimiento de candidatos con flujos configurables y herramientas de selección asistidas por IA

Sustituye la selección de Greenhouse con flujos ATS configurables.

Procesos de selecciónDesde $165/usuario/mes★ 4,6 (3002599 opiniones)

Alojamiento en la UEISO 27001

Pinpoint vs. Greenhouse →

Lo que los usuarios valoran y critican

Interfaz intuitiva con una curva de aprendizaje mínima para que el equipo lo adopte rápido
Agiliza la selección y mejora la relación con los candidatos
Atención al cliente sólida y rápida, que resuelve las incidencias enseguida

El módulo de incorporación tiene un coste adicional para la integración completa con DocuSign
El proceso de incorporación puede resultar torpe y la navegación podría ser más intuitiva
Automatización e informes limitados para grandes empresas

Eploy🇬🇧 GB

Plataforma británica de captación de talento con ATS y CRM de reclutamiento

Sustituye los procesos de selección de Greenhouse con una plataforma completa de adquisición de talento.

Procesos de selección★ 4,7 (120 opiniones)

RGPD

Eploy vs. Greenhouse →

Lo que los usuarios valoran y critican

Interfaz intuitiva y fácil de usar para responsables de contratación y candidatos
Personalización flexible de flujos, emails, plantillas y estructuras de empresa
Programación de entrevistas eficiente y visibilidad completa del proceso de selección

Interfaz anticuada y poco intuitiva que ralentiza la incorporación de nuevos usuarios
Los informes carecen de opciones avanzadas de personalización
Menos integraciones de terceros que la competencia

Recruitive ATS🇬🇧 GB

Software de selección británico para agencias de reclutamiento y equipos de RR. HH.

Sustituye la selección de Greenhouse con herramientas ATS pensadas para agencias.

Procesos de selección

RGPD

Recruitive ATS vs. Greenhouse →

Todas las alternativas a Greenhouse de un vistazo

Qué parte de Greenhouse cubre cada alternativa.

Proveedor	Procesos de selección	Informes y analítica	Integraciones	Cumplimiento y seguridad	Desde	Valoración	Importar desde Greenhouse
Greenhouse 🇺🇸 (la herramienta que sustituyes)	✓	✓	✓	✓	–	–	–
HRLocker 🇮🇪				✓	€4	★ 4,5 (64)	–
Factorial 🇪🇸	✓				$8	★ 4,3 (2229)	✓ integrado
CharlieHR 🇬🇧	✓				£5	★ 4,7 (233)	–
Recruitee 🇳🇱	✓				Bajo petición	★ 4,3 (776)	–
Bizneo HR 🇪🇸	✓				Bajo petición	★ 4,6 (719)	–
Cezanne HR 🇬🇧	✓				$2/mes	★ 4,5 (1248)	–
Rexx Systems 🇩🇪	✓	✓			€0.50	★ 3,1 (2092)	–
Personio 🇩🇪	✓				Bajo petición	★ 4,4 (1830)	–
HiBob 🇬🇧	✓				Bajo petición	★ 4,5 (2662)	–
Kenjo 🇩🇪	✓				€5.40/mes	★ 4,3 (430)	–
Jobylon 🇸🇪	✓				Bajo petición	★ 4,6 (1527)	–
Sympa 🇫🇮	✓				Bajo petición	★ 4,4 (19)	–
Cegid HR 🇫🇷	✓				$50	★ 3,4 (489)	–
skeeled 🇱🇺	✓				€299.00/mes	★ 4,0 (36)	–
BreatheHR 🇬🇧				✓	£24/mes	★ 4,4 (889)	–
Pinpoint 🇬🇧	✓				$165	★ 4,6 (3002599)	–
Eploy 🇬🇧	✓				Bajo petición	★ 4,7 (120)	–
Recruitive ATS 🇬🇧	✓				Bajo petición	–	–

Precios por usuario y mes en el plan de pago más barato. Valoraciones ponderadas entre G2, Capterra, OMR y otras plataformas, con el número de opiniones entre paréntesis.

Greenhouse: los hechos

Lo que debes saber sobre la herramienta que quieres sustituir, con fuentes.

Sede: 🇺🇸 US · desde 2012
Dónde se guardan tus datos: Región UE solo en algunos planesLa residencia de datos en la UE está disponible bajo petición en los planes enterprise.
Transferencias a EE. UU. basadas en: Cláusulas contractuales tipo
Contratos: Contrato de encargado del tratamiento

Lo que los usuarios valoran de Greenhouse

Marco de cumplimiento sólido con varias certificaciones ISO
Flujos de trabajo personalizables para los equipos de selección
Buenas herramientas de informes y analítica

Lo que critican

Sin precios públicos
La residencia de datos en la UE no viene por defecto
Pocas opciones de formato de exportación documentadas

Fuentes: greenhouse.com · greenhouse.io · investigado el 5 de octubre de 2026

Migrar desde Greenhouse

Factorial importa contenido de Greenhouse con un importador integrado. Cada importación de arriba enlaza su fuente en la ficha del producto.

Preguntas frecuentes

¿Qué ATS europeo sustituye por completo a Greenhouse en los procesos de selección?

Eploy, Rexx Systems, Recruitive ATS, Recruitee, skeeled, Jobylon y Pinpoint cubren los mismos procesos de selección que Greenhouse, entre ellos ofertas de empleo personalizables, programación de entrevistas, fichas de evaluación de candidatos y gestión de ofertas.

¿Las alternativas europeas a Greenhouse garantizan la residencia de datos en la UE?

HRLocker, Rexx Systems, HiBob, Sympa, Bizneo HR, CharlieHR, Pinpoint, Recruitee, skeeled, Personio, Factorial, Jobylon, Cezanne HR y Cegid HR almacenan los datos en la UE. Eploy, Recruitive ATS y Kenjo no garantizan el alojamiento en la UE.

¿Es difícil dejar Greenhouse?

Revisa las opciones de importación de la herramienta que tengas en tu lista corta. Greenhouse permite exportar los datos, pero la facilidad de la migración depende de lo que pueda importar el sistema de destino.

¿Las alternativas europeas a Greenhouse son más baratas?

Los precios varían según el proveedor y el plan. Algunas herramientas, como CharlieHR, Pinpoint, skeeled, Factorial y Cezanne HR, publican sus tarifas. Otras, entre ellas Eploy, HiBob, Sympa, Bizneo HR, Personio, Jobylon y Cegid HR, dan precio bajo petición.

¿Qué ATS europeo encaja mejor con un equipo de RRHH pequeño?

CharlieHR está pensado para pequeñas empresas y ofrece procesos de selección con los datos alojados en la UE. Cezanne HR y Factorial también ofrecen herramientas de RRHH modulares adecuadas para equipos más pequeños.

¿Cuáles son las mejores alternativas a Greenhouse para procesos de contratación estructurados?

Para procesos de contratación estructurados, entre las alternativas europeas están Eploy (plataforma completa de adquisición de talento), Rexx Systems (ATS con preselección mediante IA) y Pinpoint (flujos ATS configurables). Sustituyen los procesos de selección de Greenhouse y ofrecen funciones dedicadas a procesos estructurados.

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