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vsBambooHR

Eploy vs BambooHR

Dernière mise à jour octobre 2026

Vous cherchez une alternative européenne à BambooHR ? Voici comment Eploy se compare, côté hébergement dans l'UE, RGPD et fonctionnalités.

Notre choix pour un acheteur européen: Eploy. Nous accordons plus d'importance à l'hébergement des données, au RGPD et à la juridiction européenne qu'à tout le reste — c'est la contrainte que cet annuaire existe pour résoudre.

En bref
Plateforme britannique d'acquisition de talents avec ATS et CRM de recrutement
Logiciel RH basé sur le cloud pour les dossiers des employés, la paie et les rapports.
Siège
🇬🇧 GB
🇺🇸 US · 2008
Hébergement UE
non établi
Disponible sur certaines formulesLocalisation des serveurs dans l'UE disponible sur demande moyennant un supplément.
RGPD
Oui
Oui
Certifications
Non
ISO 27001, SOC 2 Type II
À partir de
Non
Non
Offre gratuite
Non
Non
Open Source
Non
Non
Intégrations
Microsoft Teams, RSM InTime, Thomas, Broadbean, idibu +7
Slack, Microsoft Teams, Google Workspace, Zoom, QuickBooks +6

Les points forts de chacun

Eploy

Points forts

  • +Interface intuitive et conviviale pour les recruteurs et les candidats
  • +Personnalisation flexible des workflows, e-mails, modèles et structures d'entreprise
  • +Planification efficace des entretiens et visibilité complète du processus de recrutement
  • +Tableaux de bord de reporting utiles pour le suivi des KPI et des indicateurs de recrutement
  • +Processus d’intégration fluide avec mise en œuvre rapide et bonne collaboration avec l’équipe Eploy
  • +Performances stables et rapides même avec un volume élevé de demandes et de candidats
  • +Portails dédiés aux candidats et recruteurs améliorant l’expérience utilisateur
  • +Intégrations conformes et efficaces comme les vérifications d’antécédents automatisées

Limites

  • −Interface utilisateur obsolète et peu intuitive ralentissant la prise en main
  • −Fonctionnalités de reporting limitées en options de personnalisation avancée
  • −Moins d’intégrations tierces que les concurrents
  • −Application mobile peu développée avec des fonctionnalités restreintes

BambooHR

Points forts

  • +Interface intuitive et conviviale
  • +Fonctionnalités de rapports et d'analyse puissantes
  • +Support client excellent
  • +Intégrations fluides avec d'autres outils

Limites

  • −Personnalisation limitée pour les flux de travail complexes
  • −Les tarifs peuvent être élevés pour les petites entreprises
  • −Pas de paie intégrée pour toutes les régions
  • −Courbe d'apprentissage pour les fonctionnalités avancées

Hébergement des données et conformité

Eploy
BambooHR
Hébergement UE
non établi
Disponible sur certaines formulesLocalisation des serveurs dans l'UE disponible sur demande moyennant un supplément.
Mécanisme de transfert
non établi
Clauses contractuelles types
DPA
non établi
Sous-traitants
non établi
Certifications
Non
ISO 27001, SOC 2 Type II

Tarifs

Eploy

Aucun tarif publié vérifiable.

Tarifs sur demande ; aucun prix public, plan gratuit ou essai n'est indiqué.

BambooHR

  • Essentiel On request par employé par moisDossiers des employés · Rapports de base · Portail libre-service
  • Avantage On request par employé par moisToutes les fonctionnalités Essentiel · Rapports avancés · Intégration et départ

Les tarifs sont personnalisés en fonction de la taille et des besoins de l'entreprise. Contactez les ventes pour un devis.

Fonctionnalités

Eploy

Système de suivi des candidats
Création et validation des demandes d'emploi, Attraction et sourcing des candidats, Workflows de recrutement configurables, Évaluation et notation des candidats
Offres et intégration
Création des offres et contrats, Signatures électroniques pour les documents, Workflows d'intégration personnalisables, Collecte et validation des références
Analytique
Tableaux de bord en libre-service illimités, Indicateurs et métriques personnalisables, Visualisations de données et rapports, Outils de feedback pour candidats et responsables de recrutement
Engagement des employés
Programme de parrainage des employés avec portail, Partage et promotion des postes vacants, Récompenses et bonus gamifiés, Structures de programme de parrainage adaptables
Marketing de recrutement
Création et gestion de viviers et pipelines de talents, Publication multi-plateformes (ex. Broadbean, idibu, LogicMelon), Suivi des interactions, Campagnes marketing par e-mail, SMS et réseaux sociaux

BambooHR

Gestion des employés
Base de données centralisée des employés, Workflows d'intégration et de départ, Suivi des congés, Portail libre-service pour les employés
Rapports et analyses
Rapports préétablis et personnalisés, Tableau de bord d'analyse en temps réel, Données exportables, Outils de rapports de conformité
Paie et avantages
Intégration du traitement de la paie, Administration des avantages, Support pour les déclarations fiscales, Gestion des virements directs
Sécurité et conformité
Contrôle d'accès basé sur les rôles, Journaux d'audit, Outils de conformité RGPD, Chiffrement des données en transit et au repos
Intégrations
Intégrations préétablies avec plus de 100 applications, Accès API pour les intégrations personnalisées, Prise en charge de l'authentification unique (SSO), Webhooks pour les mises à jour en temps réel