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vsLever

Recruitee vs Lever

Dernière mise à jour août 2026

Vous cherchez une alternative européenne à Lever ? Voici comment Recruitee se compare, côté hébergement dans l'UE, RGPD et fonctionnalités.

Notre choix pour un acheteur européen: Recruitee. Nous accordons plus d'importance à l'hébergement des données, au RGPD et à la juridiction européenne qu'à tout le reste — c'est la contrainte que cet annuaire existe pour résoudre.

Recruitee
Lever
En bref
ATS néerlandais certifié ISO 27001 et SOC 2 Type II
non établi
Siège
🇳🇱 NL
Non
Hébergement UE
Oui, pour tous les clientsFrankfurt (DE) and other EU regions on GCP and AWS
non établi
RGPD
Oui
non établi
Certifications
ISO 27001, SOC 2 Type II
non établi
À partir de
Non
non établi
Offre gratuite
Non
non établi
Open Source
Non
non établi
Notes
OMR 4.52/5 (33) · G2 4.5/5 (414) · CAPTERRA 4.4/5 (179) · TRUSTPILOT 3/5 (82) · TRUSTRADIUS 8.9/10 (19) · GETAPP 4.9/5 (49)
Non
Intégrations
LinkedIn Recruiter, SAP SuccessFactors, Workday, BambooHR, AFAS +1
non établi

Nos recherches sur Lever ne sont pas encore terminées ; le tableau ci-dessus ne montre que ce que nous pouvons étayer. Vérifiez les détails auprès de l'éditeur.

Les points forts de chacun

Recruitee

Points forts

  • +Interface intuitive avec glisser-déposer nécessitant peu de formation
  • +Support réactif 24/7, chat en direct et accompagnement dédié pour les utilisateurs du forfait Lead
  • +Workflow de recrutement personnalisables, accès basé sur les rôles et planification des postes
  • +Plus de 120 intégrations pré-construites avec des outils comme Slack, BambooHR et DocuSign
  • +Processus de candidature fluide et expérience utilisateur positive
  • +Tarifs compétitifs à partir de 301 €/mois pour 1 à 20 employés avec un essai gratuit de 18 jours
  • +Constructeur de site carrière multilingue intégré et outils de recrutement collaboratif
  • +Performances fiables et workflows de recrutement efficaces

Limites

  • −Fonctionnalités de reporting limitées avec des problèmes occasionnels de précision des données
  • −Capacités restreintes de l'application mobile pour certaines tâches
  • −Les fonctionnalités annoncées comme les évaluations de compétences et les entretiens vidéo nécessitent des intégrations tierces

Lever

Synthèse des avis pas encore établie.

Hébergement des données et conformité

Recruitee
Lever
Hébergement UE
Oui, pour tous les clientsFrankfurt (DE) and other EU regions on GCP and AWS
non établi
Mécanisme de transfert
Sans objet — les données restent dans l'UE
non établi
DPA
Publié →
non établi
Sous-traitants
Listés →
non établi
Certifications
ISO 27001, SOC 2 Type II
Non

Fonctionnalités

Recruitee

Attirer et sourcer
Site carrière et offres d'emploi, Sourcing de talents, Recommandations des employés, Gestion du recrutement par agence
Gérer et évaluer
Gestion des candidats et pipeline, Évaluation des candidats, Entretiens et prise de décision, Recrutement collaboratif
Embaucher et intégrer
Lettres d'offre numériques et signatures électroniques, Pré-intégration et intégration, Intégrations avec les SIRH
Analyser et optimiser
Rapports et analyses, IA et automatisation, API et intégrations, Sécurité et conformité

Lever

Détail des fonctionnalités pas encore établi.

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