Revendiquer HRLocker

Vous travaillez chez HRLocker ? La revendication demande un e-mail et aucun compte. Elle vous donne le badge « Built in Europe » et une voie directe pour corriger ce que nous aurions mal noté.

Ce que vous obtenez

Le badge, dans tous les formats — Sceau carré et carte large, en SVG et en PNG 2×. Gratuit, sur la page de votre choix.
Le code d'intégration — Il est remis à l'éditeur plutôt que laissé en libre accès — c'est précisément la raison d'être de la revendication.
Une voie pour les corrections — Indiquez-nous un lien public et nous le vérifions nous-mêmes, avec le même contrôle que la première fois.
Aucun compte à gérer — La réception du message fait preuve. Pas de mot de passe, rien à réinitialiser, rien où vous reconnecter ensuite.

Actuellement ouvert sur votre fiche

Nous écrivons « non vérifié » plutôt que de supposer dans un sens ou dans l'autre. 1 information reste ouverte sur HRLocker — un lien public suffit pour chacune :

Support en langue locale

Comment ça marche

Saisissez une adresse chez hrlocker.com — Ou chez une maison mère mentionnée sur ce site.
Nous vous envoyons un lien à usage unique — Valable 14 jours. Rien à installer, rien à signer.
Le lien ouvre votre badge — Visuels, code d'intégration et formulaire de correction.

Ce que la revendication n'est pas

Pas un bouton de modification. Vos preuves passent par notre vérification, elles n'arrivent pas directement sur la page. Un annuaire dont les éditeurs modifient leur propre fiche n'est plus indépendant.
Pas un échange. Nous ne demandons rien en retour et ne vérifions jamais si vous avez fait un lien.
Pas un levier de classement. Le badge ne change rien à la place de HRLocker dans nos listes. Là où une relation commerciale peut influer sur l'ordre d'une liste, nous le disons sur notre page transparence, liée depuis chaque liste.

Sur quoi repose le badge →Classement et transparence : comment ça marche →